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          明年起,社保將迎來這些新變化
          發(fā)布時(shí)間:2024-10-31 17:34

            我國(guó)社??ǔ挚ㄈ藬?shù)

            已達(dá)到13.8億人

            超過10億人同時(shí)領(lǐng)用了電子社???/p>

            社保與每一個(gè)人的切身利益緊密相連

            2025年

            社保領(lǐng)域?qū)⒂瓉硪幌盗行伦兓?/p>

            一起來了解一下吧

            2025年起職工養(yǎng)老保險(xiǎn)增加病殘津貼

            人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部18日發(fā)布《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)病殘津貼暫行辦法》。辦法明確,自2025年1月1日起,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員達(dá)到法定退休年齡前,因病或者非因工致殘經(jīng)鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力的,可以申請(qǐng)按月領(lǐng)取病殘津貼。

            病殘津貼月標(biāo)準(zhǔn)和支付期限根據(jù)參保人員申領(lǐng)病殘津貼時(shí)的年齡、累計(jì)繳費(fèi)年限等確定

            利好

            病殘津貼月標(biāo)準(zhǔn)在國(guó)家統(tǒng)一調(diào)整基本養(yǎng)老金水平時(shí)同步調(diào)整

            在哪領(lǐng)取呢?

            參保人員領(lǐng)取病殘津貼,按國(guó)家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)規(guī)定確定待遇領(lǐng)取地。

            領(lǐng)取病殘津貼期間,我的社保怎么辦?

            領(lǐng)取病殘津貼期間,不再繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繼續(xù)就業(yè)并按國(guó)家規(guī)定繳費(fèi)的,自恢復(fù)繳費(fèi)次月起,停發(fā)病殘津貼。

            怎么領(lǐng)取?

            申請(qǐng)領(lǐng)取病殘津貼人員應(yīng)持有待遇領(lǐng)取地或最后參保地地級(jí)(設(shè)區(qū)市)以上勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)作出的完全喪失勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。

            省級(jí)人社部門建立病殘津貼領(lǐng)取人員勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定制度,經(jīng)復(fù)查鑒定不符合完全喪失勞動(dòng)能力的,自做出復(fù)查鑒定結(jié)論的次月起停發(fā)病殘津貼。

            病殘津貼所需資金由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付

            注意

            以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取病殘津貼的,由人社部門責(zé)令退回,并按照有關(guān)法律規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

            2025年起實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡

            十四屆全國(guó)人大常委會(huì)第十一次會(huì)議表決通過了關(guān)于實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡的決定。決定于2025年1月1日正式啟動(dòng)漸進(jìn)式延遲法定退休年齡改革。

            堅(jiān)持小步調(diào)整、彈性實(shí)施、分類推進(jìn)、統(tǒng)籌兼顧的原則實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡

            男職工和原法定退休年齡為五十五周歲的女職工,法定退休年齡每四個(gè)月延遲一個(gè)月,分別逐步延遲至六十三周歲和五十八周歲;

            原法定退休年齡為五十周歲的女職工,法定退休年齡每二個(gè)月延遲一個(gè)月,逐步延遲至五十五周歲。

            國(guó)家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

            我年齡到了,但沒達(dá)到最低繳費(fèi)年限,可以領(lǐng)退休金嗎?

            職工達(dá)到法定退休年齡但不滿最低繳費(fèi)年限的,可以按照規(guī)定通過延長(zhǎng)繳費(fèi)或者一次性繳費(fèi)的辦法達(dá)到最低繳費(fèi)年限,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

            可以延遲多長(zhǎng)時(shí)間?

            職工達(dá)到法定退休年齡,所在單位與職工協(xié)商一致的,可以彈性延遲退休,延遲時(shí)間最長(zhǎng)不超過三年。

            可以提前退休嗎?

            職工達(dá)到最低繳費(fèi)年限,可以自愿選擇彈性提前退休,提前時(shí)間最長(zhǎng)不超過三年,且退休年齡不得低于女職工五十周歲、五十五周歲及男職工六十周歲的原法定退休年齡。

            溫馨提醒

            從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)等國(guó)家規(guī)定的特殊工種以及在高海拔地區(qū)工作的職工符合條件的可以申請(qǐng)?zhí)崆巴诵?/p>

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